EAP ・従業員支援プログラム「ＥＱマインドフル研修」

 従業員支援プログラム（ＥＡＰ）とは、企業において従業員に提供される、仕事の業績に関わるような個人的な問題に対しての福利厚生ケアの総称です。

 従業員のメンタルヘルスを保つことで生産性の維持・向上を図るべく1970年代〜1980年代にかけて、急速にアメリカ全土に広まったとされています。

 協会では、このＥＡＰのための「ＥＱマインドフル研修」を開発し普及活動を始めております。企業でのストレスチェックは義務化されたものの、実際のケアの方法を模索する状況にあり、具体的な解決のはかれる、以下の内容の研修を進めております。

 「ＥＱマインドフル研修」では、企業に対し、

　①　「社内カウンセラー」の育成
　②　「協会専属カウンセラー」の派遣・常駐
　③　「マインドフルコンサルティング」の活用
　④　「ＥＱリーダーシップ」でリーダーの育成
　⑤　「免疫力活性」につながるメンタルマネジメント

などをご活用いただけます。

企業の担当者さまで、ご興味のある方は、是非ご連絡ください。

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